逆マタハラが可視化されるようになってきたね👍

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逆マタハラが可視化されるようになってきたね👍

“家族いるこっちを優先して” 職場での独身や子なしへにしわ寄せの声「当事者の対立は不毛…サポートした人に評価と報酬を」(ABEMA TIMES) - Yahoo!ニュース https://t.co/DFydMISVtU

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もっと明るみに出て欲しい。
何でも子持ち優先。
こちらも用事があって代われないと、周りからも責められる。
何か言えば「これだから独身は…」「これだから子なしは…」と言われる。
黙って仕事フォローするのは当たり前。
働いている以上、権利は平等であって欲しい。

ワイの職場の人たちは子持ち(上司)子なし(私含めた部下)両方いるけど、「子供がいる自分を優先しろ」って言うのはないし、小学生ってのもあって、大体の予定は部下である私達に予め言ってくれるからな🤔そう考えるとまだマシな職場だな…と

前職場、子持ち社員どものカバーを頼まれたとき自分の仕事だけでも手一杯な上に、用事があるから定時で上がりたくて断ったら『非協力的』と言われ、怒りが積み重なって辞めた。子持ちのせいでこちらの評価が下がるなんて有り得ない。

はははは、自己都合で出産しておいて代われは頭おかしいわ😄

普通に育って普通に就職したら全員が土日休みなんよ。
シフト制の仕事してる時点でお察し。
そんな奴らが家族のためだとか笑
甘えんな。

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